Fysieke belasting blijft één van de grootste risico’s binnen de kinderopvang
Kinderopvangmedewerkers zijn de hele dag in beweging. Dat klinkt gezond, maar de praktijk is vaak anders.
Dagelijks zien we werkzaamheden zoals:
- Kinderen tillen en dragen.
- Werken op lage werkhoogtes.
- Verkeerde houding bij voedingsmomenten.
- Kinderen helpen bij aan- en uitkleden.
- Langdurig zitten op kleine stoelen.
- Administratieve werkzaamheden achter een beeldscherm.
Op zichzelf lijken deze handelingen onschuldig. Maar wanneer ze honderden keren per week worden uitgevoerd, ontstaat er een aanzienlijk risico op lichamelijke klachten.
Met name klachten aan rug, schouders, bekken en knieën komen binnen de kinderopvang bovengemiddeld vaak voor.
Wat zijn de gevolgen van verzuim in de kinderopvang?
Wanneer één medewerker uitvalt, ontstaat er direct een kettingreactie.
Collega’s moeten taken overnemen. Werkdruk neemt toe. De flexibiliteit van het team neemt af. Vervanging brengt extra kosten met zich mee en de continuïteit op de groep komt onder druk te staan.
Daardoor wordt fysieke belasting niet alleen een gezondheidsvraagstuk, maar ook een bedrijfseconomische uitdaging.
Een hoog verzuimpercentage leidt uiteindelijk tot:
- Hogere personeelskosten.
- Meer inzet van flexibele krachten.
- Hogere werkdruk binnen teams.
- Meer risico op vervolgverzuim.
- Toenemende druk op locatiemanagers.
Een RI&E signaleert het probleem, maar lost het niet op
Veel kinderopvangorganisaties beschikken over een actuele RI&E. Daaruit blijkt vaak dat fysieke belasting aandacht vraagt. Ook bedrijfsartsen signaleren regelmatig dat klachten samenhangen met de manier waarop werkzaamheden worden uitgevoerd.
Dat is het moment waarop Backshop in beeld komt.
Wij helpen organisaties om de geconstateerde risico’s daadwerkelijk terug te brengen. Niet alleen met een nieuw rapport, maar met praktische oplossingen die medewerkers direct kunnen toepassen.
Wat doet Backshop binnen de kinderopvang?
Onze ergonomisch adviseurs onderzoeken hoe medewerkers daadwerkelijk werken. We kijken onder andere naar:
- Werkhoudingen gedurende de dag.
- Tiltechnieken.
- Inrichting van werkplekken en groepen.
- Werkorganisatie en teamdynamiek.
- Herstelmomenten gedurende de dag.
- Beeldschermwerk van leidinggevenden en ondersteunende functies.
Op basis daarvan geven we concrete adviezen waarmee fysieke belasting verminderd kan worden.
Denk bijvoorbeeld aan:
- Werkplekonderzoeken.
- Ergonomische werkplekinrichting.
- Instructies over gezond werken.
- Workshops om bewustzijn over gezond gedrag te vergroten.
- Trainingsprogramma om fysieke belastbaarheid te verbeteren.
- Adviezen voor duurzame inzetbaarheid.
- Individuele begeleiding van medewerkers met klachten.
Hoe verminder je fysieke belasting in de kinderopvang?
Veel organisaties verwachten ingrijpende veranderingen en grote investeringen. In de praktijk blijkt dat relatief kleine aanpassingen vaak al veel effect hebben.
Bijvoorbeeld:
- Een betere werkhoogte bij verzorgingsmomenten.
- Slimmere tiltechnieken.
- Meer afwisseling in werkzaamheden.
- Betere inrichting van werkplekken.
- Bewustwording van herstelmomenten gedurende de werkdag en daarna.
Wanneer medewerkers minder belast worden en hun eigen belastbaarheid verbeteren, neemt de kans op klachten af en blijft de inzetbaarheid langer behouden.
Verlaag verzuim en verhoog de inzetbaarheid
Fysieke belasting volledig voorkomen is in de kinderopvang onmogelijk. De gevolgen ervan beperken is wél mogelijk.
Door gericht aandacht te besteden aan werkhouding, werkplekinrichting en werkgedrag kunnen organisaties het risico op klachten en uitval aanzienlijk verminderen.
Daarmee investeer je niet alleen in de gezondheid van jouw medewerkers, maar ook in de continuïteit en betaalbaarheid van jouw organisatie.
Hebben jullie de RI&E fysieke belasting als aandachtspunt benoemd?
Of merk je dat lichamelijke klachten en verzuim binnen jouw organisatie toenemen?
Plan dan een vrijblijvend intakegesprek met een adviseur van Backshop. We bespreken graag hoe wij jouw kinderopvangorganisatie kunnen ondersteunen bij het verminderen van fysieke belasting en het terugdringen van verzuim.
